Unsere offenen Stellen

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Unsere Tätigkeitsgebiete

Unternehmensberatung

  • Abschlüsse nach OR und nach Swiss GAAP FER

  • Controlling

  • Budgetierung

  • Kostenrechnung

  • Statistiken

  • Planrechnungen

  • MWST-Beratung

  • Organisationsentwicklung

Buchführung

  • Inhouse oder vor Ort bei Kunden auf den gängigen ERP Tools

  • Hauptbuch / Betriebsbuch

  • Lohnbuchhaltung

  • Leistungsfakturierung

  • Debitoren / Kreditoren

  • Anlagebuchhaltung

  • Unterstützung auf Zeit via Fernzugriff oder vor Ort beim Kunden

Kurse und Schulungen

  • Lehrbeauftragte für Kaleidos, Careum und ARTISET Bildung

  • Referent bei SwissVat MWST

  • Diverse Kurse im Rechnungswesen für ARTISET

  • Eigene Kurse wie Budgetierung, Jahresabschluss, MIS, Swiss GAAP FER

Revisionen

  • Eingeschränkte Revisionen

  • Ordentliche Revisionen

  • Spezialrevisionen nach PS

  • Kostenrechnungsprüfungen

  • Lohngleichheitsanalysen

RediNet

  • Aufbau Buchführung auf Lobos

  • Schulung vor Ort oder via Teams

  • Einsatz bei Personalausfällen

  • Unterstützung bei Anwenderfra-gen oder Engpässen

Das bietet die Redi AG Treuhand ihren Mitarbeitenden

Erfüllen wir Ihre Erwartungen an einen guten Arbeitgeber?

Unser Ziel ist es, dass sich die Mitarbeitenden bei uns wohl fühlen.

Wertschätzung, ein kollegiales Team, eine flache Hierarchie und grosse Flexibilität ist heute sehr viel wert.  Und das haben wir uns auf die Fahne geschrieben. Was möglich ist, machen wir möglich. Flexible Arbeitszeiten und nach den Bedürfnissen der Mitarbeitenden angepasste Arbeitspensen, 5 Wochen Ferien, die Möglichkeit die im Frühjahr anfallenden Mehrstunden nach der „busy-season“ zu kompensieren.

Wir haben im Team Eulen – sie sind keine Frühaufsteher sondern fangen lieber später an – und Lerchen, die sind schon um 6.00 Uhr aktiv, machen aber dafür früher Feierabend. Selbstmanagement heisst das Zauberwort. Der Eintrag im Kalender genügt, um seine Einsätze und Einsatzzeiten selbst zu bestimmen.

Lust auf Weiterbildung? Wir unterstützen die Mitarbeitenden in Experten-Ausbildungen, wie zum Beispiel Experte in Rechnungslegung und Controlling oder zur Erlangung des Diploms als Wirtschaftsprüfer. Mit einem Besuch von Seminarreihen zur Festigung von Spezialthemen wie Swiss GAAP FER oder von Tageskursen wie Refresher Revision können die Kenntnisse laufend erweitert und gefestigt werden. Monatlich gibt es bei uns die interne Branchenweiterbildung. Zusätzlich können unsere Mitarbeitenden ihren Bedarf  an Wissenstransfer bei jedem Bereichsleiter anmelden und erhalten ein individuelles Coaching zu den gewünschten Themen oder Aufträgen.

Die Büroarbeitsplätze sind mit moderner Technik ausgerüstet und jeder Mitarbeitende hat seinen eigenen Arbeitsplatz. Ein höhenverstellbarer Tisch und zwei Bildschirme sind für uns selbstverständlich. Auch für das Homeoffice sind alle gut ausgerüstet. Internet-Telefonie, auch hier 2 Bildschirme, Drucker und Arbeitsmaterial lassen allen die Wahl, ob man von zu Hause oder vom Büro aus arbeiten will – sofern man nicht beim Kunden vor Ort ist.

Die meisten unserer Mitarbeitenden kommen aus dem Thurgau oder der direkten Umgebung. Der Arbeitsweg ist daher kurz und ohne Stau. Wenn wir zu den Kunden vor Ort fahren ist das schon Arbeitszeit.

Monetäre und nicht monetäre Leistungen

Dies sind unsere Leistungen auf die wir stolz sind

  • Bei uns gibt es schon lange die gleichgeschlechtliche Entlöhnung

  • Alle haben 5 Wochen, ab 50 sogar 6 Wochen Ferien

  • Nicht mehr im Geschäftsjahr kompensierbare Mehrstunden werden ausbezahlt

  • Wir zahlen marktkonforme Löhne

  • Gemeinsame Kaffeepause mit Infoaustausch

  • Wir haben immer offene Türen und offene Ohren für unsere Mitarbeitenden

  • Flexible Auftragszuteilung nach den persönlichen Stärken und den freien Kapazitäten

  • Respekt und Wertschätzung durch die Geschäftsleitung und die Kollegen

  • Gesellige Anlässe, Betriebsausflüge, monatlicher „REDI-Höck“

  • Gute BVG-Leistungen

  • Möglichkeit und Infrastruktur für Home Office

  • Eigenverantwortliche Arbeitsplanung im Rahmen der Jahresarbeitszeit

  • Unterstützung bei Aus– und Weiterbildung

  • …und einfach ein tolles Team mit „REDI-Spirit“

Einblicke von Mitarbeitern

Unsere Mitarbeitenden sind unser höchstes Gut.

Wenn es unseren Mitarbeitenden gut geht, ist das im Team und für unsere Kunden spürbar. Die Motivation und die Einsatzbereitschaft ist auch in strengen Zeiten qualitativ und quantitativ sehr hoch.

Unsere Kunden fühlen sich fachkompetent und zielgerichtet betreut und wissen, dass sie sich auf uns verlassen können.

Es ist uns wichtig, die Gesundheit und die Freude an der Tätigkeit durch gezielte Unterstützung zu fördern und die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden individuell zu berücksichtigen.

Elke Wattinger

Dipl. Expertin in Rechnungslegung und Controlling
Mitglied der Geschäftsleitung, Bereichsleitung Personal / Pensum 100%
Mitarbeiterin seit November 2000 / Mitglied der Geschäftsleitung seit 2010

Die persönliche Betreuung unserer Kunden steht im Zentrum.

Als Kundenberater bei der Redi ist man viel unterwegs. Damit schaffen wir einerseits eine Nähe zum Kunden, andererseits bringt es Abwechslung in den Alltag, weil man sich mit unterschiedlichen Fragestellungen von verschiedenen Kundinnen und Kunden befassen kann.

Ich spüre ein grosses Vertrauen unserer Kundschaft in unser Können und unsere Leistungen. Die Erfahrung aus zehn Jahren im betrieblichen Rechnungswesen in einem grossen Spital half mir zu Beginn, die Zusammenhänge in einem neuen Umfeld zu verstehen.

Meine Arbeitszeit kann ich in Absprache mit unserer Kundschaft grösstenteils selbständig planen. Das gibt mir Freiheiten, die auch meine Familie spürt. Es ermöglicht mir auch, regelmässigen Hobbies nachzugehen, was ich als Fussballtrainer und Vereinsfunktionär sehr schätze.

Marc Ellenbroek

Dipl. Experte in Rechnungslegung und Controlling
Begleitung eingeschränkte Revisionen, Prüfung Kostenrechnungen, Unternehmensberatung
Mitarbeiter seit August 2018 / Pensum 100%

Bei Fragen oder für einen Austausch zum Auftrag ist immer ein Ansprechpartner für mich da.

Die vielseitigen Einsatzgebiete machen die Arbeit in der Redi enorm spannend und interessant. Es gibt immer wieder neue Aufgaben und Herausforderungen.

Es ist schön, dass die Bereichsleitenden und meine Kollegen für meine Fragen immer offene Türen und Ohren haben. Mit den fachlichen Inputs kann ich meinen Wissenshorizont fortlaufend erweitern und mich als Teammitglied voll integrieren.

Ich schätze die flexiblen Arbeitszeiten und die grosse Selbständigkeit. Während der externen Einsätze habe ich zudem die Möglichkeit, viele neue Personen kennenzulernen und mein Netzwerk dementsprechend zu erweitern.

Pascal König

Fachmann Finanz– und Rechnungswesen WZR
Schwerpunkt Fachbereich KVG, Lohnbuchhaltungen, Abschlüsse, Kostenrechnung, Spitex
Mitarbeiter seit Dezember 2019 / Pensum 100%

Die Bedürfnisse der Redi und meine Bedürfnisse passen prima zusammen.

Als Mitarbeiterin im Teilzeitpensum stimme ich meine Arbeitszeit individuell mit den Bedürfnissen der Redi und der des Kunden ab. Das hat für mich den Vorteil, dass ich meine geleisteten Mehrstunden kompensieren kann, wenn es für mich passend ist.

Im 2019 bin ich einfach mal im Sommer für längere Zeit nach  Norwegen gereist, um Land, Leute und die Sprache kennen zu lernen. Und wenn ich die Mehrstunden doch nicht alle beziehen kann bis zum Jahresende, werden mir diese am Anfang des Folgejahres ausbezahlt. Diese Mehrstunden sind zudem im BVG mit versichert, damit ich eine gute Absicherung für die Zukunft habe.

Diese Wertschätzung und der gute Zusammenhalt im Redi Team sind zusätzliche Motivationen, meine Arbeit jeden Tag mit Freude auszuführen.

Monique Eichholzer

Dipl. Wirtschaftsprüferin
Schwerpunkt Leitung ordentliche und eingeschränkte Revisionen, Prüfungen nach PS
Mitarbeiterin seit Januar 2011 / Pensum 70%

Am liebsten möchte ich alles machen, was die Redi an Leistungen anbietet.

Bei der Redi kann ich nicht nur mein betriebswirtschaftliches Können unter Beweis stellen, sondern mein Hobby, das Erstellen und Programmieren von neuen Excel-Tools, ausleben.

Das Leistungsangebot ist so vielfältig und interessant, dass ich am liebsten in allen Bereichen aktiv mitarbeiten möchte. Ich habe ständig neue Ideen, was man noch umsetzen könnte und vieles wird von der Geschäftsleitung unterstützt. Ab und zu bekomme ich den sanften Hinweis, dass sicher zu Hause noch meine Familie auf mich wartet. Ich kann mir die Arbeitszeit selbständig einteilen. Trotz 100% Pensum mache ich jeden Freitag frei und hüte die Kinder, damit meine Frau weiterhin aktiv am Berufsleben teilnehmen kann.

Von der Geschäftsleitung und von meinen Kunden bekomme ich immer wieder positive Rückmeldungen und spüre die Dankbarkeit für meinen Einsatz. Das stellt auf und gibt neuen Schwung, auch wenn es mal lange Tage und strenge Arbeitswochen sind.

Roger Schönenberger

Master of Controlling FH
Schwerpunkt Unternehmensberatung Fachbereich KVG, Mandatsverantwortung für Abschlüsse, Budgetierung und Unterstützung,  Rechnungswesen inkl. Lohnbuchhaltung. Prüfungen Kostenrechnungen, Betreuung betriebswirtschaftliche Instrumente und Hotline ARTISET.
Mitarbeiter seit September 2017 / Pensum 100%

Bei der Redi stehe ich als Mensch im Mittelpunkt!

Als absolute Zahlenfanatikerin kann ich bei der Redi meine Passion voll ausleben. Wir haben so viele interessante Themengebiete und ich kann überall mitarbeiten und mich voll einbringen, es sind keine Grenzen gesetzt. Auch meine langjährige Immobilienerfahrung wird von der Redi sehr geschätzt und ich kann diese optimal einsetzen. Ich berate und betreue unsere Kunden beispielsweise im Bereich Alterswohnen.

Ebenso macht es mir grosse Freude in einem sozialen, spannenden, aber auch komplexen Umfeld tätig zu sein. Es zählen nicht nur die Zahlen, sondern auch die Menschen. Wir sind ein tolles Team und es macht Spass mit motivierten Kunden und Mitarbeitenden zusammen zu arbeiten (wir haben die tollsten Kunden der Welt 😊).

Einen grossen Teil meiner Lebenszeit verbringe ich am Arbeitsplatz. Es ist mir wichtig an einem Ort zu arbeiten, wo ich mich wohlfühle, etwas bewegen kann und gefördert werde. Ich bin nicht «nur» eine Mitarbeiterin, sondern Teil eines grossen Ganzen. Bei der Redi stehe ich als Mensch im Mittelpunkt.

Angela Frei

Dipl. Expertin in Rechnungslegung und Controlling, Zugelassene Revisorin
Schwerpunkt Eingeschränkte Revisionen, Prüfung Kostenrechnungen, Treuhand KVG und IVSE, Unternehmensberatung und Immobilienwesen
Mitarbeiterin seit Februar 2020 / Pensum 100 %

Ich bin für meine Kunden immer in Bewegung.

Im 2005 habe ich als „Quereinsteiger“ bei der Redi angefangen. Das Arrangement  war eigentlich begrenzt auf 1 1/2 Jahre, um Praxis für meine bereits abgeschlossene Ausbildung zum Sachbearbeiter Rechnungswesen zu  bekommen.

Das ist jetzt schon lange her. Die Arbeit hat mir so gut gefallen und wie es so im Leben ist, geht manchmal einfach ein Türchen auf. Mein damaliger Chef, Markus Koch, hat mir eine Stelle als festes Teammitglied  angeboten. Die Redi hat mich auch noch unterstützt in der Ausbildung zum Sachbearbeiter Personal.

Mittels Fernzugriff auf Kundenbuchhaltungen oder auf unserem EDV-System sorge ich dafür, dass alle Löhne genau abgerechnet, die Debitoren-Rechnungen zeitnah gestellt und die Kreditoren pünktlich bezahlt werden.  Finanzbuchhaltung, Mehrwertsteuer-Abrechnungen, Monatsreporting, Abschlussvorbereitungen , Kostenrechnungen und SOMED-Statistiken fallen ebenso in meinen Aufgabenbereich. Es wird nie langweilig und wenn es mal bei einem Kunden vor Ort einen Personalausfall gab, bin ich auch schon eingesprungen, um Vakanzen kurzfristig zu überbrücken. Ich schätze das gute Verhältnis zu meinen Kunden sowie den Kollegen und trete gerne in die Pedale damit alles rund läuft.

Andreas Wattinger

Sachbearbeiter Rechnungswesen / Sachbearbeiter Personalwesen
Mitarbeiter seit September 2005, Pensum 90%